Thèses de Doctorat Economie
Permanent URI for this collectionhttp://recrutement.univ-ghardaia.dz.dz/handle/123456789/69
Browse
Item ALIANCE - ROUIBA_ SONELGAZ تمويل المؤسسات الاقتصادية عن طريق بورصة الأوراق المالية دراسة حالة مؤسسة(جامعة غرداية, 2018) عادل, سلمانييحظى التمويل في العصر الحديث بأهمية بالغة، لأنه أصبح يمثل الحجر الأساس في الإدارة المالية لأي منشأة اقتصادية، وكذا لدى المجتمع ككل لما يلعبه من دور فعال في دفع عجلة التنمية الاقتصادية.وإذا كانت هذه الأخيرة قد احتلت مركزا هاما في الفكر الاقتصادي المعاصر ،فإن التمويل قد استأثر بحصة الأسد من هذا الاهتمام ، ذلك أن نقصه ،أو عدم توفره في الوقت المناسب ، في الكثير من الأحيان يمثل عقبة أمام تنفيذ بعض المقترحات الاستثمارية المربحة والمتاحة أمام الشركة وبالتالي تفويت الفرصة من أمامها. كما يعتبر عنصر رأس المال من أهم العناصر في المؤسسة الاقتصادية، فهو المحرك الرئيسي لجميع خططها ومشاريعها سواء في مرحلة الإنتاج أو في مرحلة التسويق والبيع. ومن أهم المصادر التي تتيح الحصول على عنصر رأس المال هي الموارد الذاتية والتمويل المصرفي (البنكي) ،فقد كانت المؤسسة الاقتصادية الجزائرية تعتمد عليها بصورة كلية، لكن بعد ظهور مصدر آخر للتمويل ألا وهو البورصة "بورصة الجزائر"، بدأت معظم المؤسسات الجزائرية في الانطواء تحت مظلتها وذلك بإصدار أسهم وسندات حسب طبيعة المؤسسة ،ومن بين المؤسسات التي أدرجت في بورصة الجزائر نجد Alliance للتأمينات وRouïba للصناعات الغذائية وكذلك الشركة الوطنية للكهرباء والغاز Sonelgaz ،وهذا نظرا لما تتمتع به البورصة من امتيازات حيث أن المؤسسات الاقتصادية المدرجة لا تكون مقيدة بشروط تسديد القرض في أجل محدد كما هو الحال في التمويل البنكي. لذلك سنتكلم عن الإجراءات و المراحل التي تمر بها المؤسسات الاقتصادية من أجل إتمام عملية تمويلها من خلال فتح رأس مالها للاكتتاب أو عن طريق الدين في بورصة الأوراق المالية بورصة الجزائر ؟ والإجابة أيضا على أهم المراحل والشروط التي توفرت لدى المؤسسات ALIANCE و ROUIBA و SONELGAZ في بورصة القيم المنقولة بالجزائر من أجل إتمام عملية التمويل ؟وذلك بالاعتماد على أسلوب دراسة الحالة.Item ASS اليقظة الإستراتيجية مدخل للتحكم في إدارة أزمات المنظمات - د ا رسة حالة الشركة الوطنية للتأمين(جامعة غرداية : كلية العلوم الإقتصادية ، التجارية وعلوم التسيير, 2025-07-09) إبراهيم, بن حاموThis thesis aims to study the ability of strategic vigilance in controlling crisis management in the National Insurance Company. To achieve the objectives of this study, we conducted a field study in the company's general directorate to diagnose the reality of strategic vigilance and crisis management by adopting a hybrid model (quantitative, qualitative), and using questionnaire and interview tools to collect data. In this context, 71 questionnaires were distributed to a purposive sample, of which 56 questionnaires remained for study. After analysis and processing using SPSS v23, the quantitative study concluded that there is an impact of strategic vigilance in its dimensions (competitive, technological, commercial, environmental) on crisis management. The qualitative study concluded that the company's internal position is strong and able to respond to internal and external environmental variables, while adapting its current competitive strategy to the environmental situationItem the imact of corporate social responsibility on building brand equity case study on OREDOU communication company [ressource textuelle, sauf manuscrits](جامعة غرداية, 2019) بوعكاز, هاجرIn a hyper competitive business atmosphere, growth, stability, economic existence and social Companies are becoming more aware of the benefits of corporate social responsibility. This has formed a tendency where more and more companies show a larger interest in the subject of being socially responsible. The demands for CSR have increased from the stakeholders to society. Companies follow this trend to avoid falling behind in the market .The fast moving globalization of the business world has made it even more important to have a competitive advantage, and companies have discovered that CSR is a good source for contributing to the core competition. Recently, there has been an increase on the emphasis of corporate branding as potential source of sustained competitive advantage by means of CSR. In addition, more and more researches are paying attention on how companies implement CSR to produce benefits as much as possible to firms and society. the present research seek to investigate the impact of corporate social responsibility on building brand equity ;therefore this work undertakes to determine whether corporate social responsibility has a significant impact on building brand equity or not. And it seeks to find ultimately a model which studies the linkage between corporate social responsibility and brand equity.Item Modélisation et analyse économétrique du prix des dattes de palmier (phoeniciculture) en Algérie(جامعة غرداية, 2021) CHIKH SALAH, AboulkacemL’étude vise à comprendre la formation du prix des dattes dans le marché Algérien entre 1980-2016, en réalisant une analyse des facteurs qui le déterminent, par la présentation ARDL qui estime les effets de court et de long terme. La hausse des prix induit par le coût de revient et par de multiples marges bénéficiaires. La procédure valide la qualité statistique du modèle, et conclut que le prix est loin de dépendre de la règle offre/demande, car le marché est dominé par la spéculation et les pratiques monopolistiques qui exige l’intervention d’État afin de coordonner entre les acteurs d’input et d’output du marché.Item Requirements for Implementing Electronic Accounting in the Context of Cloud Computing متطلبات تطبيق المحاسبة الإلكترونية في ظل الحوسبة السحابية(جامعة غرداية /كلية العلوم الإقتصادية ، التجارية وعلوم التسيير, 2025-01) سلمى, لعموريThis study aims to shed light on the requirements for implementing electronic accounting in the context of cloud computing. To address the issue of this study, the theoretical aspect relied on the descriptive approach, where we explored the concepts of both electronic accounting and cloud computing, reviewed several previous studies, and analyzed them. In the practical aspect, we relied on the analytical approach by studying the methods and procedures for implementing electronic accounting using the Oracle program at Algeria Telecom - Ghardaia Unit - and conducted an interview with the Head of Finance and Accounting Department. To determine the availability and importance of electronic accounting in the context of cloud computing in the Algerian environment, a questionnaire was designed and distributed both on paper and electronically to a sample of 126 employees in the accounting department, accountants, and auditorsThe study concluded with several results, the most important of which is that the institution under study is keeping up with modern technological advancements by using the latest Oracle cloud programs in its accounting work. The use of cloud computing technology in accounting operations allows for accelerating the pace of work and achieving accurate results. Additionally, the Oracle program enables the smooth execution of accounting procedures from inputs to outputs, resulting in accurate financial statements. The Algerian environment has the requirements for applying cloud computing, although there are still institutions that are not keeping up with this modern technology within the limits of the study sample.Résumé : Cette étude vise à éclairer les exigences de mise en œuvre de la comptabilité électronique dans le contexte du cloud computing. Pour aborder la problématique de cette étude, l'aspect théorique s'est appuyé sur l'approche descriptive, où nous avons exploré les concepts de comptabilité électronique et de cloud computing, examiné plusieurs études antérieures et les avons analysées. Dans l'aspect pratique, nous nous sommes appuyés sur l'approche analytique en étudiant les méthodes et procédures de mise en œuvre de la comptabilité électronique à l'aide du programme Oracle à Algérie Télécom - Unité de Ghardaïa - et avons mené un entretien avec le chef du département des finances et de la comptabilité. Pour déterminer la disponibilité et l'importance de la comptabilité électronique dans le contexte du cloud computing dans l'environnement algérien, un questionnaire a été conçu et distribué à la fois sur papier et par voie électronique à un échantillon de 126 employés du service comptable, comptables et auditeurs. L'étude a conclu à plusieurs résultats, dont le plus important est que l'institution étudiée suit les avancées technologiques modernes en utilisant les derniers programmes cloud Oracle dans son travail comptable. L'utilisation de la technologie du cloud computing dans les opérations comptables permet d'accélérer le rythme de travail et d'obtenir des résultats précis. De plus, le programme Oracle permet une exécution fluide des procédures comptables depuis les entrées jusqu'aux sorties, ce qui permet d'obtenir des états financiers précis. L'environnement algérien présente des exigences pour l'application du cloud computing, bien qu'il existe encore des institutions qui ne suivent pas cette technologie moderne dans les limites de l'échantillon étudiéItem أبعاد المناخ التنظيمي وأثره على الأداء الوظيفي في الدؤسسات الجزائرية:دراسة حالة عينة من العاملين بمؤسسة اتصالات الجزائر المديرية العملياتية بغرداية(جامعة غرداية, 2024) حمزة, بهازتهدف هذه الدراسة إلى تعرف على مدى تأثير على الاداء الوظيفي من جهة مدى تأثيرأبعاد المناخ التنظيمي على الأداء الوظيفي من وجهة نظر العاملين المؤسسسة اتصالات الجزائر المديرية العملياتية لغرداية , وذلك من خلال التعرف على توافر أبعاد المناخ التنظيمي الهيكل التنظيمي, القيادة والإشراف ,نظام الحوافز, إجراءات وظروف العمل, الدعم,الاتصال وكذا الأداء الوظيفي لدى الؤسسسة, ولتحقيق هدف الدراسة اعتمدنا على المنهج الوصفي بالاستعانة بأسلوب دراسة الحالة في الجانب التطبيقي . وبغرض معالجة الإشكالية قمنا بتوزيع ) 153( استمارة استبيان على عينة عشوائية من مجتمع الدراسة البالغ عدده ) 253( فردا, وتم استًرجاع 142 استمارة, منها 132 صالحة للتحليل, ولتحليل الإستبيان تمت الإستعانة ببرنامج R نسخة 4.1.3 . وخلصت نتائج الدراسة إلى وجود مستوى مرتفع للمناخ التنظيمي , مع مستوى متوسط لمتطلبات الأداء الوظيفي, كما أثبتت الدراسة وجود علاقة إيجابية بين أبعاد المناخ التنظيمي والأداء الوظيفي,في حينُ أظهرت نتائج االإنحدار المتعدد التدريجي أن بعدي الدعم والاتصال يساهمان بشكل أكبر في رفع مستوى الأداء الوظيفي بالؤسسسة اتصالاتالجزائر المديرية العملياتية لغرداية, كما أثبتت الدراسة عد وجود فروق في إجابات عينة الدراسة حول مستوى الأداء الوظيفي تعزى للمتغيرا الديمغرافية ( الجنس العمر, المستوى التعليمي), مع وجود فروق في إجابات عينة الدراسة حول مستوى الأداء الوظيفي تعزى لمتغير سنوات الأقدمية This study aims at identifying the extent to which the organizational climate affects job performance from the point of view of the staff of the Operational Directorate of Algerian Telecom company in Ghardaia, by identifying the availability of organizational climate dimensions (organizational structure, leadership and supervision, incentive system, procedures and conditions of work, support, communication) and job performance of the enterprise, to achieve the study's objective, a descriptive methodology was adopted, utilizing a case study approch in the practical aspect. to address the resarch problem, (153) questionnaires were distributed randomly among a study population of 253 individuals.A total of 142 questionnaires were collected, of which 132 were deemed valid for analysis. The analysis of the questionnaire was conducted using the R software version 4.1.3. The study results revealed a high level of organizational climate, with a moderate level of job performance requirements, Furthermore, the study confirmed a positive relationship between organizational climate dimensions and job performance.The multiple regression analysis indicated that the the support and communication dimensions contribute significatly to enhancing job performance at of Algerian Telecom's Operational Directorate in Ghardaia, additionally ,the study found no differences in the study sample's responses regarding job performance levels attributed to demographic variables (gender, age, educational level), while differences were identified in responses related to job performance levels attributable to seniority years variableItem أثر أبعاد الثقة التنظمية على مستويات الإلتزام لدى العاملين - راسة حالة(جامعة غرداية, 2022) بعاج, الهاشميهدفت هذه الدراسة إلى قياس وتحليل تأثيرات الثقة التنظيمية على الالتزام التنظيمي في جامعة عمار ثليجي بالأغواط ، و قد تحددت الدراسة بمتغير مستقل يتمثل في الثقة التنظيمية بأبعادها(الثقة في المعلومة، الثقة في الأسلوب، الثقة في القيم، الثقة في السياسات)، ومتغير وسيط يتمثل في الرضى الوظيفي، ومتغير تابع يتمثل في الالتزام التنظيمي بأبعاده الثلاثة (الالتزام المعياري، الالتزام العاطفي، الالتزام المستمر). ولتحقيق أهداف الدراسة، تم إعداد استمارة لغرض جمع البيانات من أفراد العينة البالغ حجمها 413 مفردة حيث تمت الاستعانة بأسلوب النمذجة بالمعادلات البنائية واستخدام برنامجي SmartPls, Spss بهدف دراسة مختلف العلاقات السببية بين مختلف المتغيرات المدروسة . بعد التحقق من صحة النموذج المدروس بالمنطق الرياضي، توصلت الدراسة إلى وجود علاقة إيجابية وأثر دال إحصائيا عند مستوى المعنوية 0.05 لكل من الثقة التنظيمية والرضى والوظيفي على الالتزام التنظيمي، كما أن للثقة التنظيمية أثر بالغ الأهمية إحصائيا على الالتزام التنظيمي من خلال الرضى الوظيفي أكثر منها لو كانت العلاقة بينهما بشكل مباشر.Item أثر أزمة كوفيد 19 على الخيارات الإستراتيجية للمؤسسة دراسة حالة لمؤسسة صيدال،وحدة عنابة(جامعة غرداية/كلية العلوم الإقتصادية ، التجارية وعلوم التسيير, 2024) مسعود, شويربتهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر أزمة كوفيد 19 على الخيارات الاستراتجية لمؤسسة صيدال وحدة عنابة وبغية الإجابة على تساؤولات الدراسة ، تم الاعتماد على المنهج لوصفي ، التحليلي ، المقارن ومنهج دراسة حالة وقد تم إجراء المقابلة (غير المباشرة) وأداة لجمع البيانات مع الاطارات المسيرة للمؤسسة محل الدراسة عولجت هذه البيانات إحصائيا من خلال الاستعانة ببعض المؤشرات كمؤشر Entropieومؤشر Berryإلى جانب استخدام نمودجي Rumelt) و (BCG) لقياس درجة تأثير هذه الازمة على خيار التنويع الذي تتبعه هذه المؤسسة وأهم ما توصل إليه البحث من نتا ئج هو أن مؤسسة صيدال وحدة عنابة قد إنتقت من إستراتجية التنويع غير المترابط إلى إستراتجية التنويع المترابط كما أنه أماهمها تبني خيارين إستراتجيين أحاهما على المدى المتوسط ويمكن في الحفاظ على الانشطة المتواجدة في خانة البقرة الحلوب بإعتبارها مدرة للسيولة أما الأخر فهو على المدى الطويل ويكون ذلك بالاستمرار في خيار التنويع من خلال خلق التنويع من خلال خلق منتجات جديدة والعمل على إيصالها إلى خانة النجوم مع الإستغناء على الأنشطة التي تعد عبثا . The objective of this study is to determine the impact of the COVID-19 crisis on the strategic options of the Pharmaceutical Unit Annaba, and in order to answer the questions of the study, the descriptive, analytical, comparative and case-study approach was adopted. The (indirect) interview was conducted as a tool to collect data with the governing frames of the institution under study, these data were statistically processed by using some indicators such as the Berry index and Entropie index, along with the use of the BCG and Rumelt models to measure the degree of impact of this crisis on the diversification option pursued by this institution. The most important finding of the research is that Pharmaceutical Unit Annaba has moved from an incoherent diversification strategy to a coherent diversification strategy and has two strategic options, one in the medium term. It is to maintain the activities in The cash cow as liquidity generator ; The other is in the long run by continuing the option of diversifying by creating new products and bringing them to the star slot while dispensing with activities that are a burden on the unitItem أثر استخدام المشتقات المالية في التخفيف من المخاطر النظامية -دراسة حالة الشركة القطرية العامة للتأمين وإعادة التأمين للفترة من2012 الى 2021-(جامعة غرداية/كلية العلوم الإقتصادية ، التجارية وعلوم التسيير, 2022) ياسر, بن يونستهدف هذه الدراسة الى وصف قياس وتحليل أثر استخدام المشتقات المالية على المخاطر النظامية في الشركة القطرية العامة للتأمين وإعادة التأمين الناشطة في السوق المالية القطرية للفترة الممتدة من 2012 الى غاية 2021، وذلك من خلال استخدام النموذج الرياضي VAR (نموذج الانحدار الذاتي المتجه). وتوصلت الدراسة إلى تقدير أثر المشتقات المالية على المخاطر النظامية وتفسير العلاقة السببية بين هذين المتغيرين في الشركة محل الدراسة، من خلال وجود أثر طردي للمشتقات المالية على المخاطر النظامية في الفترة الأولى، وأثر عكسي بين المشتقات المالية والمخاطر النظامية في الفترتين الثانية والثالثة في الشركة القطرية العامة للتأمين وإعادة التأمين. كما توصلت الدراسة إلى أنتأثير المشتقات المالية على المخاطر النظامية يكون معدوما إلى ضعيف في المدى القصير، ومتوسط التطور في المدى المتوسط، ليستقر التأثير في المدى الطويلThis study aims to describe, measure and analyze the impact of the use of financial derivatives on the systemic risks of the Qatar Insurance and Reinsurance Company active in the Qatari financial market for the period 2012 - 2021, using the VAR model (vector autoregressive model) mathematical method. The study reached an estimate of the impact of financial derivatives on systemic risks and an explanation of the causal relationship between these two variables in the company,through the presence of a direct effect of financial derivatives on the systemic risks in the first period, and an inverse effect between financial derivatives and systemic risks in the second and third periods in the Qatar Insurance and Reinsurance Company. The study also concluded that the effect of financial derivatives on systemic risks is non-existent or weak in the short term, and with medium development in the medium term, then the effect stabilizes in the long termItem أثر الإتصالات التسويقية عبر شبكات التواصل الإجتماعي على السلوك الشرائي للزبون الجزائري - دراسة ميدانية لعينة من زبائن الوكالات السياحية العاملة بالجزائر(جامعة غرداية, 2022-06-01) خولة, قريشيهدفت الدراسة إلى بحث تأثير مزيج الاتصالات التسويقية عبر الفيسبوك على السلوك الشرائي من قبل زبائن الوكالات السياحية الجزائرية، من خلال عناصر مزيجالاتصالات التسويقية عبر الفيسبوك (الإعلان، العلاقات العامة، التسويق المباشر، تنشيط المبيعات والتسويق الفيروسي). من أجل ذلك تم إعداد وتصميم استبيان إلكتروني من خلال نمذجته في google Forms ومن ثم توجيه زبائن الوكالات السياحية الأعضاء في صفحات الفيسبوك عبر الوطن للإجابة عليه؛ بلغ العدد الكلي للاستبيانات التي ادخلت التحليل505 استبانة، حيث تكونت الاستبانة من 57عبارة تغطي متغيرات الدراسة، مستخدمين في تحليل الاستبيانات المستردة المنهج الوصفي التحليلي بالاستعانة ببرنامجSPSS Modeler 18.2.1 وSpssv27. خلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: أن شجرة القرار هو النموذج الأفضل لتمثيل العلاقة بين أبعاد الاتصالات التسويقية عبر الفيسبوك ومكونات السلوك الشرائي، وأنه هناك ثلاثة أبعاد ذات أهمية في بناء النموذج وهي على الترتيب (التسويق الفيروسي عبر الفيسبوك، الإعلان عبر الفيسبوك والتسويق المباشر عبر الفيسبوك)، وأن التسويق الفيروسي أهم بعد في بناء النموذج (شجرة القرار) بأهمية تقدرب:67%. وتبين أنه هناك مستوى متوسط من الاتصالات التسويقية عبر الفيسبوك للوكالات السياحية الجزائرية، وسلوك متردد عبر الفيسبوك لزبائن الوكالات السياحية العاملة بالجزائر. وتبين كذلك وجود علاقة ذات دلالة إحصائية بين جميعأبعاد الاتصالات التسويقية (الإعلان، العلاقات العامة، التسويق الفيروسي، التسويق المباشر، تنشيط المبيعات) عبر الفيسبوك والسلوك الشرائي. This research aims to study the effect of the marketing communication mix through social networks, in particular the Facebook network, on the purchasing behavior of customers of tourism agencies operating in Algeria, through the main elements of Facebook marketing communication (advertising, public relations, direct marketing, sales promotion and viral marketing). To do this, an electronic questionnaire was prepared and designed by modeling it in Google Forms and then inviting clients of tourism agencies that are members of Facebook pages across the country to respond. The total number of questionnaires entered into the analysis was 505.The questionnaire is composed of 57 elements covering the variables of the study, the descriptive analytical method is used in order to analyze the questionnaires retrieved using SPSS Modeler 18.2.1 and Spssv27 software. The results of the current study have shown that the decision tree is the best model to represent the relationship between the dimensions of marketing communication via Facebook and the components of purchasing behavior. Three dimensions are of significant in the construction of the model, they are: viral marketing via Facebook, advertising via Facebook and direct marketing via Facebook. We note that viral marketing is the most important dimension in the construction of the model (decision tree) with an importance estimated at 67%. The study found that there is a medium level of marketing communication via Facebook for tourism agencies operating in Algeria, and hesitant behavior via Facebook for clients of tourism agencies operating in Algeria. The study also found that there is a statistically significant relationship between all dimensions of marketing communication (advertising, public relations, viral marketing, direct marketing, sales activation) through Facebook and buying behavior. Cette recherche a pour objectif d'étudier l'impact du mix de communication marketing à travers les réseaux sociaux, notamment le réseau Facebook, sur le comportement d'achat des clients d'agences de tourisme opérant en Algérie, à travers les principaux éléments de communication marketing via Facebook (publicité, relations publiques, marketing, activation des ventes et marketing viral). Pour cela, un questionnaire électronique a été préparé et conçu en le modélisant dans Google Forms puis en invitant les clients d'agences de tourisme membres de pages Facebook à travers le pays à y répondre ; Le nombre total de questionnaires entrés dans l'analyse a atteint 505, le questionnaire étant composé de 57phrase couvrant les variables de l'étude, en utilisant la méthode analytique descriptive pour analyser les questionnaires récupérés à l'aide du programme SPSS Modeler 18.2.1 et Spssv27. L'étude s'est conclue par un ensemble de résultats dont les plus importants sont : que l'arbre de décision est le meilleur modèle pour représenter la relation entre les dimensions de la communication marketing via Facebook et les composantes du comportement d'achat, et qu'il existe trois dimensions importantes dans la construction du modèle, qui sont, dans l'ordre (le marketing viral via Facebook, la publicité via Facebook et le marketing direct via Facebook), et que le marketing viral est la dimension la plus importante dans la construction du modèle (arbre de décision), avec un importance estimée à 67%. Il a été constaté qu'il existe un niveau moyen de communication marketing via Facebook pour les agences de tourisme opérant en Algérie, et un comportement hésitant via Facebook pour les clients d'agences de tourisme opérant en Algérie. Il a également été constaté qu'il existe une relation statistiquement significative entre toutes les dimensions de la communication marketing (publicité, relations publiques, marketing viral, marketing direct, activation des ventes) via Facebook et le comportement d'achat.Item أثر الالتزام بأخلاقيات المهنة في تحسين جودة الخدمة العمومية، في ظل مقاربة التسيير العمومي الجديد الخدمات المقدمة للأساتذة من طرف مكتب الشؤون الاجتماعية بجامعة الأغواط نموذجا(جامعة غرداية : كلية العلوم الإقتصادية ، التجارية والعلوم التسيير, 2024) محمد ياسين, حمديتهدف هذه الد ا رسة إلى التعرف على تأثير الالتزام م بأخلاقيات المهنة في جودة الخدمة العمومية، في ظل تطبيق مقاربة التسيير العمومي الجديد، حيث تمت الد ا رسة التطبيقية في مكتب الشؤون الاجتماعية لجامعة عمار ثميجي بالأغواط. ولتحقيق ىدف الد ا رسة تم استخدام المنيج الوصفي، حيث تم تصميم استبانة وتوزيعيا عمى جميع مجتمع الد ا رسة الذي تكون من 979 أستاذا من جامعة الأغواط، وتم استرجاع 979 استبانة من إجمالي الاستبيانات الموزعة. أشارت نتائج الد ا رسة إلى: عدم وجود تحسين مستمر لجودة خدمات مكتب الشؤون الاجتماعية لجامعة الأغواط، حسب - الأساتذة عينة الد ا رسة؛ عدم وجود الت ا زم دائم بأخلاقيات المينة من طرف موظفي مكتب الشؤون الاجتماعية لجامعة - الأغواط، حسب الأساتذة عينة الد ا رسة؛ وجود علاقة ارتباط ذات دلالة إحصائية، بين الت ا زم موظفي مكتب الشؤون الاجتماعية لجامعة - الأغواط بأخلاقيات المينة، وتحسين جودة الخدمة المقدمة من طرفيم . وجود أثر ذو دلالة إحصائية، الالت ا زم بأخلاقيات المينة في جودة الخدمة العمومية، في ظل - تطبيق مقاربة التسيير العمومي الجديدThis study aims to identify the impact of commitment to professional ethics on the quality of public service, in light of the application of the new public management approach, where the applied study was conducted in the Social Affairs Office of Amar Telidji University in Laghouat. To achieve the study objective, we used the descriptive approach, where we designed a questionnaire and distributed it to the entire study community, which consisted of 979 professors from Laghouat University, and 279 questionnaires were retrieved from the total distributed questionnaires. The results of the study indicated: V - The lack of continuous improvement in the quality of the services of the Social Affairs Office of the University of Laghouat, according to the professors sample study; - According to the professor's sample study, there is no permanent commitment to professional ethics by the employees of the Social Affairs Office of the University of Laghouat; - There is a statistically significant correlation between the commitment of the employees of the Social Affairs Office of Laghouat University to professional ethics and improving the quality of service provided by them; - The presence of a statistically significant impact on adherence to professional ethics in the quality of public service under the application of the new public management approachItem أثر التحيزات السلوكية للمستثمرين على عوائد الأسهم - دراسة قياسية(جامعة غرداية, 2024) إبتهال, بوحفصتهدف هذه الد ا رسة إلى قياس أثر التحي ا زت السلوكية للمستثمرين على عوائد أسهم في أسواق أ رس المال، وقد تم اختيار سوق عمان للأو ا رق الماليّة كمجال للد ا رسة وذلك خلال الفترة الممتدة من 01 - 01 - 2011 إلى 31 - 12 - 2021 على بيانات شهرية، حيث اختبرت الد ا رسة أثر ثلاث تحي ا زت سلوكية متمثلة في: الثقة المفرطة، معنويات المستثمرين، وسلوك القطيع، وذلك من خلال الاستعانة بمجموعة من النماذج القياسية أهمها نموذج شعاع الانحدار الذاتي VAR ، نموذج Augmented ARDL ، ونماذج GARCH الأحادية ومتعددة المتغي ا رت. وقد توصلت النتائج إلى وجود علاقة ديناميكية سلبية بين الثقة المفرطة وعوائد المؤشر العام ASE 100 ، كما أشارت اختبا ا رت التكامل المشترك إلى أن مؤشر عدم اليقين في السياسات الاقتصادية العالمية EGPU له أثر إيجابي على عوائد المؤشر العام ASE 100 في الأجل الطويل، في حين أن مؤشر ثقة المستهلك CCI ومؤشر الخوف VIX لا يؤث ا رن على العوائد. وخلصت الد ا رسة كذلك إلى أن هناك علاقة سلبية ذات دلالة إحصائية بين المؤشر المركب لمعنويات المستثمرين وعوائد المؤشر العام ASE 100 . أما فيما يخص مدى وجود سلوك القطيع في السوق وأثره على عوائد المؤشر ASE 20 فقد أبرزت نماذج GARCH إلى وجود سلوك القطيع في السوق وأن له علاقة شرطية ديناميكية عبر الزمن مع العوائدThis study aims to measure the effect of investor’s behavioral biases on the revenues of shares in capital markets, therefore, Oman market for securities is been chosen as a case of study during the period from Jan. 01, 2011 to Dec. 31, 2011 on monthly data. The study investigated the effect of three behavioral biases, are: Overconfidence, investor sentiment, and herd behaviors, by the assistance of a set of measurement samples, mainly, the samples of VAR, Augmented ARDL, GARCH the mono-various variables. The study found that there is a dynamic negative relation between Overconfidence and revenue of the indicator ASE 100. However; the indicators CCI and VIX does not affect the revenues; tests of mutual integration mentioned that the indicator EGPU has a positive effect on revenue of ASE 100 in the long term. In addition, the study found out also that there is a negative relationship of a statistical sense between the composite index of investor sentiment and the revenues of the indicator ASE 100. Whereas concerning the existence of herd behavior in the market, and its effects on benefits of the indicator ASE 20, GARCH samples confirmed its existence in the market, and it has a conditional dynamic relation in the long term along with revenues.Item أثر التدقيق البنكي في تقييم المخاطر المصرفية في البنوك التجارية الجزائرية : دراسة ميدانية(جامعة غرداية, 2021) لباز, عبد القادرWe have tried through this study to address the problem of whether there is a possibility of having an impact of bank audit in assessing banking risks through its components "internal audit, external audit, audit committees" in Algerian commercial banks, and in order to achieve this we studied the case of a sample of commercial banks operating In Algeria, its number reached (19) by surveying the opinions of the sample of individuals represented by Bank employees, which are: internal bank auditors, heads of internal audit departments, heads of risk analysis departments, financial auditors and inspectors, members of audit committees, and various other frameworks related to audit tasks Banking and risks through the questionnaire, as their number (132) out of (137) were targeted by the study sample, where the field study extended from November 2019 to August 2020, in order to cover all aspects of the topic, the descriptive analytical approach was used in the theoretical aspect and the case study approach in the practical aspect. It was concluded that each of (internal audit, external audit, audit committees, bank risk assessment) is available at a high degree in Algerian commercial banks, and a statistically significant effect was found for each of (internal audit, external audit, audit committees) independently., Internal audit, external audit collectively in assessing banking risks in Algerian commercial banks.Item أثر التعليم الهجين على جودة مخرجات التعليم العالي في المؤسسات ا لجامعية - دراسة حالة -(جامعة غرداية - كلية العلوم الإقتصادية التجارية وعلوم التسيير, 2025-04-29) كوثر, قطشةامعية، وتقييم في المؤسسات ا معرفة أثر التعليم الهجين على جودة مخرجات التعليم العا الدراسة إ ه هدفت ا 323 طالب، موزعين على أقسام كلية العلوم الاقتصادية ة بلغ عدد التعليم الهجين. من خلال دراسة استهدفت عي أ ن الطلبة لهم هج الوصفي التحليلي. توصلت الدراسة إ امعة غرداية، تم الاعتماد على الم والتجارية وعلوم التسيير . اك أثر للتعليم الهجين على جودة مخرجات التعليم العا ابي للتعليم الهجين، كما تقييم إ الكلمات ال مفتاحي ة: ; This study aims to examine the impact of hybrid education on the quality of higher education outcomes in university institutions and to evaluate hybrid education. The research targeted a sample of 323 students, distributed across the departments of the Faculty of Economic, Commercial, and Management Sciences at the University of Ghardaïa, utilizing the descriptive-analytical method. The study concluded that students have a positive perception of hybrid education and that hybrid education has an impact on the quality of higher education outcomes.مؤسسات جامعية. جين; تعليم عن بع د; جودة; مخرجات التعليم العا تعليمItem أثر التفاعل بين جودة المراجعة الخارجية وآليات الحوكمة الداخلية على الأداء المالي للمؤسسة غير المالية المدرجة في السوق المالي الفرنسي(جامعة غرداية, 2017) مفروم, بروديتعتبر حوكمة الشركات مجموعة ممارسات تهذب وتوجه سلوك الإدارة في الشركات نحو خلق القيمة وتعظيم الثروة للمالكين بفعل الضغط الذي تمارسه على تكاليف الوكالة.ولتأكيد هذا الدور المنوط بحوكمة الشركات تأتي هذه الدراسة لاختبار أثر التفاعل بين جودة المراجعة الخارجية وآليات الحوكمة الداخلية على الأداء المالي للمؤسسة الاقتصادية غير المالية المدرجة في السوق المالي الفرنسي و المشكلة لمؤشر كاك 40في الفترة من 2010إلى2014. اهتمت الدراسة بأتعاب المراجعة كمقياس بديل لجودة المراجعة الخارجية و مجموعة من آليات الحوكمة الداخلية وهي:تشتت رأس المال ،الملكية المؤسسية، حجم واستقلال مجلس الإدارة ،هيكل و تنوع مجلس الإدارة، استقلال للجنة المراجعة، استقلال رئيس لجنة المراجعة، خبرة رئيس لجنة المراجعة في المالية و/أو المحاسبية، كما استعانت الدراسة بمتغيرات ضابطة يفترض أن تؤثر على الأداء المالي وهي حجم المؤسسة ونسبة الإستدانة.تم استخراج بيانات الدراسة من الوثائق المرجعية التي تنشرها شركات العينة على مواقعها الرسمية على الإنترنت بعد المصادقة عليها من قبل هيئة الأسواق المالية الفرنسية.البيانات غير الموجودة في الوثائق المرجعية تم جمعها من دليل المستثمر و/أو "رسائل إلى المستثمرين"التي تقوم بنشرها شركات العينة دوريا على مواقعها الرسمية على الإنترنت. أظهرت نتائج تحليل الانحدار الخطي المتعدد بطريقة المربعات الصغرى،علاقة موجبة وذات دلالة إحصائية بين التفاعل بين جودة المراجعة الخارجية وكل من تشتت رأس المال، استقلال لجنة المراجعة، استقلال رئيس لجنة المراجعة وخبرة رئيس لجنة المراجعة كمتغيرات مستقلة ونسبة توبين (QTOBIN)كمتغير تابع يقيس الأداء المالي للشركات العينة ،وعلاقة سالبة وذات دلالة إحصائية بين التفاعل بين جودة المراجعة الخارجية وكل من الملكية المؤسسية وهيكل مجلس الإدارة (تراكم مهام المدير العام ورئيس مجلس الإدارة) ومؤشر توبين.وقدمت الدراسة دليلا تجريبيا على أن جودة المراجعة الخارجية تكمل و تحل محل الدور الرقابي والإشرافي الذي تمارسه آليات الحوكمة الداخلية على إدارة الشركة من أجل خلق القيمة وتعظيم الثروة. IVRésumé:La gouvernance d'entreprise est considérée comme étant un ensemble de pratiques qui visent à raffiner et orienter le comportements des dirigeants des entreprisesvers la création de la valeur et la maximisation de la richesse au profit des actionnaires enminimisant les coûts d'agence. Pour confirmer ce rôle assignéà la gouvernance d’entreprise, cette étude vient tester l’impact de l’interaction entre la qualité de l’audit externe et les mécanismes de gouvernance internessur la performance financière des firmes non financières indexées sur le CAC 40 durant la période de 2010 à 2014. L’étude s’est intéresséeaux honoraires d’audit comme une mesure indirecte (proxy) de la qualité de l’audit externe,et un ensemble de mécanismesinternes de gouvernement, à savoir: la dilution (dispersion) du capital, l’actionnariat institutionnel, la tailledu conseil d’administration, son indépendance, sa structure et sa diversité, l'indépendance du comité d'audit,de son président et l’expérience financière et/ou comptablede ce dernier. L’étudea également fait appel à des variablesde contrôle susceptibles d’affecter la performance financière d'une firme, à savoir: la taille de l’entreprise et le taux d’endettement.Lesdonnées de l’étude ontété collectéesà partir des documents de référence publiés sur lessites officielsd’internetdes sociétés composant l'échantillon après avoir été approuvé par l'Autorité des Marchés Financiers.Les données non disponibles sur les documents de référence ont été collectéesà partir du guide de l’investisseur et/ou les lettres aux actionnaires publiés périodiquement par les sociétés de l’échantillon sur leur sited’internet. Les résultats de l’analyse multivariéeont montré l’existence de relationspositiveset statistiquement significativesentre l'interaction de la qualité de l'audit externe et la dilution du capital, l'indépendance du comité d'audit, l'indépendance du président du comité d'auditet de l'expériencedu Président du comité d'audit,en tant que variables indépendantes et le quotient de Tobin (QTOBIN), comme variable dépendante,mesurant la performance financièrede l’entreprise. Les résultats ont montréaussi l’existence derelationsnégativeset statistiquement significativesentre l'interaction de la qualité de l'audit externe et la propriété institutionnelle et la structure du conseil d'administration (le cumul des fonctions du Directeur général et le président du conseil d'administration) et le quotient de Tobin.Cette étude a fourni des preuves empiriques que la qualité de l’audit externe complète (et se substituéau)le rôle de supervision et de surveillance exercépar les mécanismes internesde gouvernementsur les dirigeants dans le but de créer de la valeur et de maximiser la richesse.Item أثر الثقافة التنظيمية على الأداء الوظيفي في المؤسسات السياحية من وجهة نظر العاملين-دراسة ميدانية(جامعة غرداية /كلية العلوم الإقتصادية ،التجارية وعلوم التسيير, 2025-02-27) رضوان, زيريإن الهدف الأساسي من هذه الدراسة يتجلى في الوصول إلى المعرفة العلمية الناتجة عن معالجة المشكلة البحثية المطروحة حول مدى مساهمة الثقافة التنظيمية بأبعادها )روح الجماعة، المشاركة في اتخاذ القرار والالتزام التنظيمي( في التأثير على الأداء الوظيفي من وجهة نظر العاملين بالمؤسسات الفندقية لولاية تيسمسيلت، وتحقيقا لذلك قمنا ببناء استبانة لجمع البيانات وتوزيعها على جميع العاملين بالمؤسسات محل الدراسة، كما اعتمدنا على برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية نسخة ) 26 ( في المعالجة والتحليل. حيث توصلت الدراسة إلى أنه يوجد أثر ذو دلالة إحصائية للثقافة التنظيمية على الأداء الوظيفي عند مستوى الدلالة )0.05 ≥ α( يقدر ب ) 56.60% (، كما خلصنا إلى وج ود أثر ذو دلالة إحصائية لأبعاد الثقافة التنظيمية )روح الجماعة والالتزام التنظيمي( على الأداء الوظيفي عند مستوى الدلالة )0.05 ≥ α( ، إلا أننا استبعدنا بعد المشاركة في اتخاذ القرار لعدم تحقيقه شرط المعنوية عند مستوى الدلالة )0.05 ≥ α( هذا في حالة الأبعاد مجتمعة، وتسجيل معنوية كل الأبعاد في الحالات الفردية )الأبعاد منفصلة(. كما توصلنا إلى أنه لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية لمحور الأداء الوظيفي يعزى إلى المتغيرات )الجنس، المستوى التعليمي وسنوات العمل بالمؤسسة( وتسجيل وجود فروق تعزى لمتغير السن عند مستوى المعنوية )0.05 ≥ α(The main objective of this study is to gain access to the scientific knowledge generated by addressing the research problem at hand on the extent to which organizational culture contributes to its dimensions. (Community spirit, participation in decision-making and organizational commitment) in influencing functioning from the point of view of the employees of the hotel establishments of the State of Tissemsilt. To this end, we have built a questionnaire for the collection and distribution of data to all employees of the institutions in question. We have also relied on the Social Science Statistical Package Program version (26) in processing and analysis. The study found that there is a statistically significant impact of organizational culture on functional performance at the indicative level. (0.05 ≥ α) (estimated at 56.60%), and we have concluded that there is a statistically significant impact on the dimensions of organizational culture (community spirit and organizational commitment) on functioning at the indicative level) (0.05 ≥ α) However, after participating in the decision-making, we were excluded for not fulfilling the morale requirement at the indicative level (0.05 ≥ α). This is in the case of dimensions combined; recording the morale of all dimensions in individual cases, (the dimensions are separate). We have also found that there are no statistically significant differences in the axis of functioning attributable to variables (sex, educational level and enterprise years of employment) and the recording of differences attributable to the age variable at the morale level (0.05 ≥ α).Item أثر الثقافة التنظيمية على تطبيق الإدارة الالكترونية لتحسين جودة الخدمات البنكية دراسة حالة الوكالات التابعة للمديرية الجهوية للبنك الخارجي الجزائري بورقلة(جامعة غرداية/كلية العلوم الإقتصادية ، التجارية وعلوم التسيير, 2022-11-16) مبروكة, مشريThis study aims to identify the impact of organizational culture on the application of e-management to improve the quality of banking services among employees of the Regional Directorate agencies of the Algerian Foreign Bank in the state of Ouargla. To determine the level of applying e-administration and the level of differences among the sample individuals, we used the questionnaire as a tool for compiling statistical data from the studied community, distributing (88) questionnaires to workers distributed to the eight agencies and using the statistical program SPSS v.22 to process data. Through the above, the study’s findings include the following: The level of application of e-management and the quality of banking services is high in the Regional Directorate agencies of the Algerian Foreign Bank in the state of Ouargla from the point of view of its employees. The application of e-management and the quality of banking services have a strong direct relationship in the Regional Directorate agencies of the Algerian Foreign Bank in the state of Ouargla. Organizational culture does not affect the improvement of the quality of banking services through the application of e-management in the agencies studied. There are no statistically significant differences between the sample’s answers about organizational culture, e-management, and the quality of banking services attributable to the variables of the nature of work, level of study, years of experience, and computer use. There are statistically significant differences between the sample’s answers about organizational culture, e-management, and the quality of banking services attributable to the variables of age and training courses on ICT.Item أثر الديون المتعثرة وانعكاساتها على السياسات الائتمانية في المصارف التجارية الجزائرية - دراسة قياسية تحليلية للفترة 2000-2017-(جامعة غرداية, 2019) شيلق, رابحتلعب وظيفة الائتمان المصرفي دوراً هاماُ في تحقيق أهداف البنوك التجارية ، حيث يسيطر الائتمان على معظم أصول هذه البنوك ، كما يساهم الائتمان بالنصيب الاكبر من الدخل التشغيلي لهذه البنوك ، ويواجه الائتمان المصرفي تحدياً كبيراُ يتمثل في مخاطر الائتمان المصرفي والتي تعوق تحقيق الائتمان المصرف يأهدافه . تعتبر المخاطرة جزء لا يتجزأ من العمل المصرفي خصوصا مع ارتفاع حدة المنافسة والتطور التكنولوجي وزيادة حجم المعاملات المصرفية والحاجة إلى بنوك ذات أحجام كبيرة . فالبنوك أصبحت اليوم تواجه مخاطر مصرفية متنوعة تتفاوت في درجة خطورتها من بنك إلى آخر وإن حسن تقييم وتحليل ودراسة، ومن ثم إدارة مجمل المخاطر المحتملة من العوامل المساعدة على نجاح البنك وضمان استمراره في السوق المصرفية بعوائد مرضية ومخاطر متدنية . وباعتبار البنوك من المنشآت ذات الطبيعة الخاصة التي تواجه عوائد ومخاطر على اختلاف أشكالها في وقت واحد فإن المخاطر الائتمانية من أهمها التي تواجهها والناتجة من المعاملات المصرفية مع العملاء والمؤسسات والتي تصنف إلى أنواع مختلفة يمكن قياسها بمؤشرات متطورة تسمح للبنك من تحديدها بدقة والتنبؤ بها مستقبلا وهو ما يساعدها على التحكم أو التقليل منها هذا إذا كان من الصعب القضاء عليها .Item أثر الذكاء الإستراتيجي في تطبيق إدارة الجودة الشاملة في المؤسسات الجزائرية - دراسة حالة(كلية العلوم الإقتصادية ،التجارية وعلوم التسيير / جامعة غرداية, 2024) سليم, بن عمارةهدفت الدراسة إلى قياس أثر الذكاء الاستراتيجي في تطبيق إدارة الجودة الشاملة لعينة من موظفي اتصالات الجزائر المديرية العملياتية بورقلة. حيث اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي والتحليلي كما تم استخدام الاستبانة كأداة رئيسية لجمع البيانات. وقد تم الاستعانةبالبرامج الاحصائية (SPSS V.26) و (SMART – PLS 4) لتحليل النتائج.ويتكون مجتمع الدراسة من (426) عامل اختيرت منه عينة قصدية مكونة من (73) عامل. حيث أظهرت نتائج اختبار المسارات وجود علاقة إيجابية دالة احصائيا بين الذكاء الاستراتيجي وإدارة الجودة الشاملة. وقدمت الدراسة مجموعة من التوصيات أهمها: - ترسيخ وتنمية مفاهيم الذكاء الاستراتيجي والجودة الشاملة وجعل مكافأة تشجيعية للموظفين وخاصة الفئات التي تبحث في هذا المجال وجعل معايير لتقييمهم تقييما جيدا؛ - الحرص على وضع نظام قياس للجودة يسمح باكتشاف الانحرافات واتخاذ الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب للوصول إلى أعلى مستويات الجودة The study aimed to measure the impact of strategic intelligence on the implementation of Total Quality Management among a sample of employees from Algeria Telecom in the Operational Directorate of Ouargla. The study relied on descriptive and analytical methods, and a questionnaire was used as the primary tool for data collection. Statistical programs (SPSS V.26) and (SMART – PLS 4) were utilized to analyze the results. The study population consisted of 426 employees, from which a purposive sample of 73 employees was selected. The results of the path analysis indicated a statistically significant positive relationship between strategic intelligence and Total Quality Management. The study provided a number of recommendations, the most important of which are: - Establishing and promoting the concepts of strategic intelligence and total quality, and providing incentives for employees, especially those in this field, along with setting standards for their proper evaluation. - Ensuring the establishment of a quality measurement system that allows for the detection of deviations and the timely implementation of corrective actions to achieve the highest quality levels Résumé: L'étude visait à mesurer l'impact de l'intelligence stratégique sur la mise en œuvre de la gestion de la qualité totale parmi un échantillon d'employés d'Algérie Telecom dans la Direction opérationnelle de Ouargla. L'étude s'est appuyée sur des méthodes descriptives et analytiques, et un questionnaire a été utilisé comme principal outil de collecte de données. Des programmes statistiques (SPSS V.26) et (SMART – PLS 4) ont été utilisés pour analyser les résultats. La population de l'étude était composée de 426 employés, dont un échantillon par choix intentionnel de 73 employés a été sélectionné. Les résultats de l'analyse des chemins ont indiqué une relation positive significative sur le plan statistique entre l'intelligence stratégique et la gestion de la qualité totale. L'étude a fourni plusieurs recommandations, dont les plus importantes sont : - Établir et promouvoir les concepts d'intelligence stratégique et de qualité totale, et offrir des incitations aux employés, en particulier à ceux dans ce domaine, tout en fixant des normes pour leur évaluation appropriée. - Veiller à mettre en place un système de mesure de la qualité permettant de détecter les écarts et de prendre des mesures correctives en temps opportun pour atteindre les niveaux de qualité les plus élevésItem أثر الشمول المالي على النمو الاحتوائي في الجزائر دراسة قياسية للفترة 2000 -2023(جامعة غرداية / كلية العلوم الإقتصادية التجارية وعلوم التسيير, 2025) فارس, أولاد هدارهدفت الدراسة إلى التعرف على مدى تأثير أبعاد الشمول المالي على مستويات النمو الاحتوائي في الجائر خلال الفترة من 2000 إلى 2023، وبالتحديد أثر بعدي الشمول المالي (الوصول للخدمات المصرفية ممثل بمؤشر تطور عدد فروع البنوك في الجزائر، وتطور عدد الصرافات الآلية في الجزائر، وبعد استخدام الخدمات المصرفية ممثل بمؤشر تطور حجم الودائع في الجزائر و مؤشر تطور حجم القروض في الجزائر) على مستوى النمو الاحتوائي ممثل بمؤشر مركب ( مؤشر جيني في ومؤشر الفقر في الجزائر) وذلك باعتماد نموذج التكامل المشترك و نموذج الانحدار الذاتي للإبطاء الزمني الموزع (ARDL). قبل ذلك تم الوقوف على واقع الشمول المالي في الجزائر استنادا لبيانات مؤشر الشمول المالي الصادرة عن البنك الدولي حيث أن آخر اصدار لهاذه البيانات هو سنة 2021، وكذلك بالاعتماد على بيانات البنك المركزي الجزائري.كذلك تم الوقوف على واقع النمو الاحتوائي استنادا لبيانات البنك المركزي الجزائري وقوانين المالية، والديوان الوطني للإحصاء في الجزائر. خلصت الدراسة إلى أن مستويات الشمول المالي في الجزائر متدنية، حيث أن الجزائر، وذلك بناء للمؤشرات الجزئية للشمول المالي حيث ان نسبة الأفراد الذين يمتلكون حسابات لدى البنوك والمؤسسات المالية بلغت نسبتهم 44 بالمئة نسبة متحسنة عن السنوات السابقة لكن لا تزال ضعيفة هذا بالإضافة إلى مؤشرات أخرى ، أما بالنسبة لمستويات النمو الاحتوائي، خلصت الدراسة إلى أن النمو الاقتصادي في الجزائر ليس احتوائيا ذلك أن مؤشر الفقر في تزايد وصل لما يقارب 9 بالمئة وكذلك مؤشر جيني الذي بلغ ما يفوق 32 بالمئة إ ضافة إلى مؤشرات أخرى. وقد خلصت الدراسة إلى تأثير أبعاد الشمول المالي على النمو الاحتوائي حيث أن مؤشر عدد الفروع البنكية ومؤشر حجم الودائع يؤثر بشكل إيجابي على مستوى النمو الاحتوائي في الجزائر بينما مؤشر حجم القروض يؤثر سلبا على مستويات النمو الاحتوائي في الجزائر. في حين تم تحييد مؤشر تطور عدد الصرافات الآلية لعدم استقرار البيانات عند نفس المستوى The study aimed to identify the extent of the impact of the dimensions of financial inclusion on the levels of inclusive growth in Algeria during the period from 2000 to 2023, specifically the impact of the two dimensions of financial inclusion (access to banking services represented by the indicator of the development of the number of bank branches in Algeria, and the development of the number of ATMs in Algeria, and the dimension of the use of banking services represented by the indicator of the development of the volume of deposits in Algeria and the indicator of the development of the volume of loans in Algeria) on the level of inclusive growth represented by a composite indicator (the Gini index in and the poverty index in Algeria) by adopting the joint integration model and the autoregressive distributed lag model (ARDL). Before that, the reality of financial inclusion in Algeria was determined based on the data of the Financial Inclusion Index issued by the World Bank, as the latest version of this data is in 2021, as well as based on data from the Central Bank of Algeria. The reality of inclusive growth was also determined based on data from the Central Bank of Algeria, finance laws, and the National Office of Statistics in Algeria. The study concluded that the levels of financial inclusion in Algeria are low, as Algeria, based on partial indicators of financial inclusion, where the percentage of individuals who have accounts with banks and financial institutions reached 44 percent, an improved percentage compared to previous years, but still weak, in addition to other indicators. As for the levels of inclusive growth, the study concluded that economic growth in Algeria is not inclusive, as the poverty index is increasing and reached nearly 9 percent, as well as the Gini index, which reached more than 32 percent, in addition to other indicators. The study concluded that the dimensions of financial inclusion affect inclusive growth, as the number of bank branches index and the deposit volume index positively affect the level of inclusive growth in Algeria, while the loan volume index negatively affects the levels of inclusive growth in Algeria. While the indicator of the development of the number of ATMs was neutralized due to the instability of the data at the same level