تنظيم المسار المهني للوظف العمومي في التشريع الجزائري
No Thumbnail Available
Date
2022-06-19
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة غرداية
Abstract
نسعى من هذه الدراسة إلى تحديد المسار المهني للموظف العمومي وفق التشريع الجزائري في ظل أحكام 06-03 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، وذلك من خلال تسليط الضوء على الموارد البشرية التي تعتبر أهم عناصر التميز والتفوق بالنسبة للإدارة أو المؤسسة، و التعرف على طريقة إكتساب صفة الموظف (الدخول للعمل) أو الإلتحاق بالوظيفة العمومية، والضمانات والحقوق التي يمتاز بها الموظف، وما يصاحبها من واجبات تجاه الوظيفة العامة ككل ومهنته بصفة خاصة، وأيضا والوضعيات القانونية للموظف، التعيين والترسيم والترقية، والعطل ونهاية علاقة العمل.
Description
Keywords
الموظف, الوظيفة العمومية, القانون الاساسي, الوضعية القانونية, التشريع الجزائري