Faculty of Law and Political Sciences
Permanent URI for this communityhttp://recrutement.univ-ghardaia.dz.dz/handle/123456789/76
Browse
2 results
Search Results
Item دور مفتشية الوظيفة العمومية في الرقابة على عمليات التوظيف في الجزائر(جامعة غرداية، كلية الحقوق والعلوم السياسية، قسم الحقوق, 2024-06-10) سعيدي, فائزة; أولاد بوجمعة, خديجةتهدف هذه الدراسة إلى معرفة الدور الرقابي لمفتشية الوظيفة العمومية على عمليات التوظيف في الجزائر وبغية الإجابة على تساؤلات الدراسة تم الاعتماد على المنهج الوصفي و التحليلي إلى جانب المنهج التاريخي حيث قمنا بتحليل الدور الرقابي و جميع العمليات المتعلقة به و الواردة على المسار المهني للموظفين و الأعوان العموميين التابعين للمؤسسات و الإدارات العمومية و أهم ما توصلت إليه دراستنا أن المرسوم التنفيذي رقم 12/194 قد أعطى حق إلغاء نتائج المسابقات للمفتشية وهذا عند التأكد من وجود خرق لإجراءاتها و هذا دليل على تعزيز و أهمية الدور الرقابي لها.Item النظام القانوني لمفتشية الوظيفة العمومية(جامعة غرداية, 2016-06) بن دكن, شرافينصب هذا البحث على مفتشية الوظيفة العمومية المتواجدة على مستوى كل ولاية هيكلا غير مركزي تابع للمديرية العامة للوظيفة العمومية تناط بها الصلاحيات والمهام المحددة بموجب المرسوم رقم 98/112. حيث المهام المقتبسة من مهام رئيس المفتشية، واما الصلاحيات فهي صلاحيات الرقابة التي تدخل من حيث الطبعة والنوع في مجال الرقابة الإدارية التي تبلورت بمناسبة الإصلاح الإداري الذي عرفته الجزائر في هذا المجال والمتمثل أساسا في إلغاء نظام الرقابة السابقة على مختلف القرارات الفردية المتعلقة بتنظيم وسير الحياة المهنية للموظفين العمومين، وستبدله بنمط الرقابة اللاحقة الذي يعي بإعفاء جميع القرارات الفردية من التأشيرة القبلية للسلطة المكلفة بالوظيفة العمومية والذي استحدث المشرع بموجبها ألية جديدة من آليات تسيير الموارد البشرية تسما ب " المخطط السنوي للتسيير"، وهذا بالإضافة الى عدة مجالات يتسم بها هذا الجهاز الرقابي لتنمية إصلاح الوظيفة العمومية بالإشتراك مع المؤسسات والإدارات العمومية الموجودة في الولاية .