Faculty of Law and Political Sciences

Permanent URI for this communityhttp://recrutement.univ-ghardaia.dz.dz/handle/123456789/76

Browse

Search Results

Now showing 1 - 3 of 3
  • Item
    الحق في التقاضي للموظف العام
    (جامعة غرداية، كلية الحقوق والعلوم السياسية، قسم الحقوق, 2025-06-10) فروحات, صبرينة; نواصر, يسين
    يعدّ الحق في التقاضي للموظف العام في الجزائر من الضمانات الدستورية الأساسية التي تهدف إلى حماية الموظف من التعسف الإداري وصون حقوقه المهنية وقد كرّسه الدستور الجزائري في إطار احترام مبدأ سيادة القانون والمساواة أمامه، حيث يُمكن لأي موظف أن يطعن في القرارات الإدارية الصادرة بحقه أمام الجهات القضائية المختصة، وخاصة القضاء الإداري. ويُمارَس هذا الحق في حالات متعددة، كما تتيح المنظومة القانونية، وعلى رأسها قانون الإجراءات المدنية والإدارية، للموظف ضمانات إجرائية مهمة كحق الدفاع، وحق الاستئناف، والطعن بالإلغاء،ويمثل هذا الحق أحد الركائز الأساسية لضمان عدالة العلاقة بين الإدارة والموظف، ويُعزز من الشفافية، ويُرسّخ الثقة في مؤسسات الدولة، ويمنع التسلط الإداري، مما يضمن بيئة عمل قائمة على احترام القانون والمسؤولية المتبادلة. The right to litigation for public employees in Algeria is one of the fundamental constitutional guarantees aimed at protecting employees from administrative abuse and preserving their professional rights. The Algerian Constitution enshrines this right within the framework of respect for the rule of law and equality before it. Any employee may appeal administrative decisions issued against them before the competent judicial authorities, particularly the administrative judiciary. This right is exercised in multiple cases. The legal system, most notably the Code of Civil and Administrative Procedure, provides employees with important procedural guarantees, such as the right to defense, the right to appeal, and the right to appeal for annulment. This right represents one of the fundamental pillars for ensuring a fair relationship between management and employees. It enhances transparency, strengthens trust in state institutions, and prevents administrative tyranny, thus ensuring a work environment based on respect for the law and mutual responsibility.
  • Item
    ضمانات المحاكمة العادلة أمام محكمة الجنايات في التشريع الجزائري
    (جامعة غرداية، كلية الحقوق والعلوم السياسية، قسم الحقوق, 2024-06-20) نواصر, عمر بوحفص
    لقد سعى المشرع الجزائري في العديد من التعديلات الدستورية _ التي جاءت مواكِبةً لما صادقت عليه الدولة الجزائرية من عهود ومواثيق دولية _ إلى تكريس العدالة وتعزيز حقوق الإنسان وصيانة حياته وكرامته وحقوقه وإطلاق حريته، ثم جاء بعد ذلك مباشرةً دور القوانين الداخلية لتنال الكثير من نصوصها هي أيضاً حظها من التعديل والإلغاء مواكبة لما استحدث من مبادئ في الدستور ومواكبة أيضاً لتطورات العصر وتقدم العلم والتكنولوجيا، وبدوره نال قانون الإجراءات الجزائية نصيبه من التعديل تكريساً لما تسعى إليه الدولة من انفتاح على التشريعات المقارنة ومواكبة للتحول العلمي الذي يشهده العالم من حولها، ولقد لخصت المادة الأولى منه المعدلة بالقانون: 07 / 17 مجمل ما جاء به دستور 2020 من إجراءات تحول دون التعسف في المتابعة وتضمن للمتخاصمين محاكمهً عادلة كما أحدث القانون 07 / 17 الكثير من التعديلات في مواد قانون الإجراءات الجزائية والتي تضمن المزيد من الحقوق ولعل أهمها ما تعلق بمحكمة الجنايات لا سيما إلغاء القبض الجسدي على المتابعين أمامها بعد صدور أمر الإحالة إلى محكمة الجنايات، وإمكانية التقاضي على درجتين وتعزيز الوجود الشعبي فيها.
  • Item
    عوارض الخصومة القضائية
    (جاامعة غرداية، كلية الحقوق والعلوم السياسية، قسم الحقوق, 2023-06-21) عبد القادر, نعيمة
    الخصومة مجموعة من الإجراءات التي تتابع وفق نظام معين يفرضه القـانون من أجل الفصل في النزاع المعروض بدءا من المطالبة القضائية التي يقوم بها المدعي، وتنتهي في أغلب الأحيان بصدور حكم نهائي في موضوع المطالبة القضائية. لكن لا يمكن التسليم مطلقـا باستمرار الخصومة لدى مباشرة الدعوى، فقد تطرأ عليها أوضاع مستجدة تحيد بها عن سيرها الطبيعي نحو الفصل فيها، ما يؤدي بها الى ركودها أو زوالها بغير حكم منهي لها، وهذا ما عبّر عنه المشرع الجزائري في الباب السادس من الكتاب الأول تحت عنوان "عوارض الخصومة ،" في ظل قـانون الإجراءات المدنية والإدارية 09-08المؤرخ في 25/08/2008